Alfred Boot
Alfred Boot (1958) studeerde Sociologische Economie aan de
Erasmus Universiteit te Rotterdam. Na zijn afstuderen in 1983
heeft hij in uiteenlopende organisaties ervaring opgedaan met
organisatievraagstukken en personeels-management. Thans
is hij directeur Personeel en Organisatie bij Dura Vermeer Groep NV.
Daar is hij verantwoordelijk voor het hr- en integriteitsbeleid. Hij
bekleedt diverse bestuursfuncties en publiceert met enige regelmaat in vaktijdschriften over onderwerpen op zijn vakgebied.
Alfred verzorgt de lezing ‘Integriteit in het bouwbedrijf’.
Margriet Drijver
Margriet Drijver (1954) is vanaf november 2004 bestuurder van
Com•wonen,een woningcorporatie in Rotterdam
die daar ruim dertigduizend woningen beheert. Daarnaast is zij
lid van het bestuur van het Vernieuwingsplatform in de Bouw en
van het bestuur van Aedes. Vanaf 1986 werkte Margriet bij de
FNV Dienstenbond, eerst als districts-bestuurder en vanaf 1989
als landelijk bestuurder. In 1997 trad zij in dienst bij het Landelijk
Instituut Sociale Verzekeringen (LISV). In 2001 was zij statutair
directeur van Catalpa BV, een landelijke organisatie voor kinderopvang. In november 2001 werd zij benoemd tot regiodirecteur
Zuid-West Nederland van KLIQ Reïntegratie BV. In 2004 werd
zij directeur Transformatie bij KLIQ NV.
Margriet verzorgt de lezing ‘Vertrouwen loont!’.
Ron Nieuwenhuis
Ron Nieuwenhuis (1946) heeft Architectuur gestuurd aan de Academie
van Bouwkunst in Amsterdam. Na zijn studie heeft hij 15 jaar
een eigen architectenbureau gerund. Van 1995-2004 is hij als
directeur verbonden geweest aan de Faculteit Natuur & Techniek
(IGO) van de HU. In deze functie was hij verantwoordelijk voor
alle bouw- gerelateerde bacheloropleidingen. Vanaf 2004 is hij
directeur van het Kenniscentrum Gebouwde Omgeving (onderdeel
van het Kenniscentrum Natuur & Techniek),
waar hij de motor is achter de huidige vier lectoraten op het
gebied van de bouw. Daarnaast vervult Ron tal van bestuurlijke
functies, waaronder lid van het toetsingspanel nieuwe opleidingen van de NVAO en lid van diverse raden van advies: Technocentrum Utrecht en Stichting Kennistransfer Bouw.
Ron verzorgt de afsluiting van de kennisconferentie.
Frens Pries
Frens Pries (1956) is sinds 2007 lector van de leerstoel
‘Nieuwe cultuur in de bouwketen’ bij het Kenniscentrum Natuur & Techniek van de
HU. Na zijn promotie (‘Management van innovatie in de
Bouwnijverheid’) werkte hij tot 2002 als R&D-manager en later
als directeur Strategie en Innovatie bij NBM-Amstelland Bouw
en Infra, Cementbouw en Amstelland Ontwikkeling. In 2004
werd hij directeur-partner van Balance&Result, een organisa
tieadviesbureau voor de bouw en bouwtoelevering. Daarnaast
werd hij in 2007 directeur-partner van PRO6managers,
gespecialiseerd in high-endproject- management. Zijn competenties liggen op het gebied van strategie- en organisatieontwikkeling, innovatie, procesbeheersing en vraagprofessionalisering. Zo is hij betrokken bij Topbouw, diverse Regionale
Regieraden Bouw, en verzorgde hij ruim vijftig publicaties en
tientallen workshops/lezingen over deze onderwerpen.
Frens verzorgt de lezing ‘Cultuur werkt!’.
Peter Fraanje
Peter Fraanje (1961) is innovatiemanager bij Bouwend Nederland.
In deze functie ondersteunt en stimuleert hij bouwbedrijven op
het vlak van duurzame innovatie. Hij is de motor achter het
succesvolle kennisoverdrachts- programma ‘BouwLokalen’,
waarbij ondernemers worden bijgepraat over concrete
innovaties in de bouw. Verder is hij medeopsteller van de ‘Leidende
Principes voor Opdrachtgevende Bouwbedrijven’. Implementatie
van deze principes leidt tot een nieuwe bouwcultuur waarin goed
wordt samengewerkt en er ruimte is voor duurzaamheid en innovatie.
Eerder was Peter verbonden aan TNO Bouw en de Universiteit
van Amsterdam.
Peter verzorgt de workshop ‘Leidende principes in de praktijk’.
Pieta Janssen
Pieta Janssen (1955) heeft als dochter van een ondernemer
in de bouw zelf 15 jaar gewerkt als directeur van welzijnsstichtingen in (pracht)wijken. In 2001 maakte ze de overstap naar het bedrijfsleven. Als directeur van Corporate-Health
geeft zij adviezen aan management- teams in bedrijven, sinds
2007 met name aan bedrijven in de bouwsector. Daarnaast
gaf ze inspirerende presentaties voor de Bouwlokalen over
sociale innovatie. Ze neemt deel aan de Adviesraad ‘Nieuwe
cultuur in de bouwketen’.
Pieta verzorgt mede de workshop ‘Sociale innovatie in
de praktijk’.
Jur Jonges
Jur Jonges (1948) werkt sinds 1991 als docent Bouwkunde bij de
Faculteit Natuur & Techniek (IGO) van de HU.
De laatste jaren is hij actief betrokken bij inno- vatieve ontwerpprojecten
(Sneetje Huis) en geeft hij leiding aan afstudeerateliers. Daarnaast is
Jur werkzaam als zelfstandig architect; in deze hoedanigheid is hij
lid van de Algemene Beroepsvereniging van Architecten, de BNA.
Jur verzorgt de workshop ‘Cultuur bij architecten’.
Kars van der Kamp
Kars van der Kamp (1952) studeerde Personeelswerk en
Andragologie aan de UU. Na een 10-jarige loopbaan als
personeelsfunctionaris werd hij docent op het gebied
van mens, arbeid en organisatie bij de HU: bij de opleiding Personeel & Arbeid en daarna bij Technische
Bedrijfs- kunde en de Aannemers Stafopleiding (post-hbo).
In 2007 was hij een jaar actief bij het Nederlands Centrum
voor Sociale Innovatie. Sinds 2008 werkt hij als onderzoeker
bij het lectoraat ‘Nieuwe Cultuur in de bouwketen’ van HU-lector Frens Pries. Zijn promotieonderzoek richt zich
op de impact van de zzp’er op werken en samenwerken in de bouw.
Kars verzorgt mede de workshop ‘Sociale innovatie in
de praktijk’.
Menno Lammers
Menno Lammers (1977) is na zijn studie Technische Bedrijfskunde aan de HU als accountmanager gaan werken bij
Brunel. In 2004 werd hij manager Business Development
bij TASK, een projectmanagement/ adviesbureau op het
gebied van bouw en infra. In 2005 maakte hij kennis met
De NieuwBouw, waar hij als
procesmanager externe betrekkingen werkte aan het project
‘De gebruiker bepaalt’, en vervolgens anderhalf jaar voorzitter
was. In november 2009 organiseerde hij vanuit De NieuwBouw het trefpunt ‘Hoe Y-proof is de bouwsector eigenlijk?’.
Menno verzorgt de workshop ‘Bouwen aan de toekomst
met generatieverschillen’.
Frens Pries
Frens Pries (1956) is sinds 2007 lector van de leerstoel
‘Nieuwe cultuur in de bouwketen’ bij het Kenniscentrum Natuur & Techniek van de
HU. Na zijn promotie (‘Management van innovatie in de
Bouwnijverheid’) werkte hij tot 2002 als R&D-manager en later
als directeur Strategie en Innovatie bij NBM-Amstelland Bouw
en Infra, Cementbouw en Amstelland Ontwikkeling. In 2004
werd hij directeur-partner van Balance&Result, een organisatie- adviesbureau voor de bouw en bouwtoelevering. Daarnaast
werd hij in 2007 directeur-partner van PRO6managers,
gespecialiseerd in high-endproject- management. Zijn competenties liggen op het gebied van strategie- en organisatieontwikkeling, innovatie, procesbeheersing en vraagprofessionalisering. Zo is hij betrokken bij Topbouw, diverse Regionale
Regieraden Bouw, en verzorgde hij ruim vijftig publicaties en
tientallen workshops/lezingen over deze onderwerpen.
Frens verzorgt mede de workshop ‘Cultuurverandering
in de bouw’.
Frank Scherrenberg
Frank Scherrenberg (1962) was als hoofd bedrijfsbureau en
directeur betrokken bij het managen van bouwbedrijven
en bij het voorbereiden en realiseren van bouwprojecten.
Ontwikkelen van organisaties en mensen loopt als een
rode draad door zijn loopbaan. Om zijn kennis en passie
breder in te zetten, richtte Frank TargetResult
op. Op basis van zijn technische en bedrijfskundige achtergrond en 23 jaar praktijkervaring verzorgt Frank trainingen
op het gebied van bouwmanagement, en adviseert en
coacht hij managers en bedrijven.
Frank verzorgt de workshop ‘Leiderschap, de verbindende
factor bij samenwerking’.
Frank Stiksma
Frank Stiksma (1971) is werkzaam bij de Faculteit Natuur & Techniek
van de HU, als docent Bouwtechnische Bedrijfskunde
bij het Instituut voor Gebouwde Omgeving (IGO).
Frank verzorgt mede de workshop ‘Cultuur bij studenten; klaar voor de bouw?’.
Hiddo Velsink
Hiddo Velsink (1958) heeft na zijn studie Geodesie in Delft
gewerkt bij het Kadaster en de TU Delft. Hij is sinds 1996 werkzaam
bij de Faculteit Natuur & Techniek van de HU,
eerst als docent en later als onderwijsmanager bij het Instituut voor
Gebouwde Omgeving (IGO). Thans is hij eindverantwoordelijk voor
IGO.
Hiddo verzorgt mede de workshop ‘Cultuur bij studenten;
klaar voor de bouw?’.
Nadia Verdeyen
Nadia Verdeyen (1957) is sinds mei 2009 directeur van het Kenniscentrum Natuur & Techniek van de HU.
Dit kenniscentrum met 12 lectoraten houdt zich bezig met het
genereren van kennis en het doen van toegepast onder- zoek voor
en met het bedrijfsleven. Daarvóór was Nadia vanaf 2004
werkzaam bij de HU Faculteit Natuur & Techniek (IGO) als
clustermanager Bouw & Infra. In die rol was ze nauw betrokken
bij het vormgeven van de opleidingscurricula, met nadruk op
studentenprojecten ten behoeve van het bedrijfsleven.
Nadia verzorgt mede de workshop ‘Cultuurverandering
in de bouw’.
DE DAGVOORZITTER
Annemarie Slootweg
Annemarie Slootweg (1953) is directeur van de Faculteit Natuur &
Techniek van de HU. Hier is zij onder meer verantwoordelijk voor
Onderzoek met 12 lectoraten in portefeuille (Kenniscentrum Natuur & Techniek)
en voor het post-hbo en masteronderwijs (Centrum voor Natuur en Techniek).
Voordien heeft zij vanaf 1993 binnen de HU diverse andere managementfuncties vervuld: zo was zij onder meer directeur
Centrum voor Natuur en Techniek en interim-manager
Bureau Strategie, Kwaliteit en Innovatie bij de Faculteit
Gezondheidszorg. Annemarie heeft journalistiek gestudeerd
en is daarna afgestudeerd in de Engelse Taal- en Letterkunde.
Annemarie is tijdens de conferentie ‘Op weg naar een nieuwe
bouwcultuur’ uw dagvoorzitter.